作为欧洲最大经济体和全球主要移民目的地之一，德国在过去半个多世纪中经历了深刻的移民结构变迁。从二战后的“客工潮”到21世纪的全球人才竞争，移民来源国的演变不仅映射着国际政治经济格局的波动，更塑造着德国社会的多元面貌。
20世纪50至70年代，德国经济奇迹的缔造离不开来自南欧和地中海沿岸的劳动力。1955年与意大利签订的首个劳工招募协议，开启了为期二十年的“客工”（Gastarbeiter）引进计划。土耳其成为这一时期最重要的移民来源国，1961年双边协议签署后，超过86万土耳其劳工及其家属在德国定居，形成了科隆、柏林等地的土耳其社区。截至2023年，约280万土耳其裔居民构成德国最大的移民群体，占移民总人口的14.6%。来自前南斯拉夫地区的移民则在90年代巴尔干战争期间激增，目前塞尔维亚、波黑、克罗地亚裔居民超过130万。
冷战结束后，地缘政治剧变催生了新的移民浪潮。1990-2010年间，来自东欧的移民占比从9%跃升至27%，波兰连续多年位居移民来源国榜首。仅2019年就有13.4万波兰公民移居德国，其中高技能人才占38%。罗马尼亚和保加利亚自2007年加入欧盟后，移民人数十年间增长近四倍，2022年分别贡献了9.3万和6.8万新移民。苏联解体则使德国接收了约220万俄裔移民，其中包含大量犹太裔回归者。
2015年难民危机成为移民版图重构的关键转折。叙利亚超越土耳其成为年度最大移民来源国，截至2023年约有92万叙利亚难民在德居留。阿富汗、伊拉克、厄立特里亚等战乱国家移民数量持续上升，德国联邦统计局数据显示，2022年新接纳的庇护申请者中，叙利亚、阿富汗、土耳其籍分别占26%、12%和7%。与此同时，欧盟内部的自由流动政策效应显现，罗马尼亚公民在德数量五年内增长45%，突破90万人。
移民潮的转向正在重塑德国社会。土耳其超市与叙利亚餐厅在街头比邻而居，波兰语成为柏林第二大外语，慕尼黑科技公司的印度IT专家与本土工程师协同工作。经济层面，移民填补了14.7%的熟练工种缺口，却也在社会福利体系内引发争议。文化融合的挑战持续存在，2022年德国融合与移民基金会报告显示，39%的移民后代认为遭受过歧视，而右翼选择党（AfD）在地方选举中的得票率与移民比例呈现显著负相关。
面对人口老龄化和技术人才短缺的双重压力，德国正从被动接收转向主动筛选。2020年新《技术移民法》实施后，来自印度、巴西的专业技术人员增长显著，中国成为在德留学生最大来源国。这种从“劳动力输入”到“全球人才竞争”的战略转变，预示着德国移民版图将继续向高技能、多元化的方向演进。正如柏林洪堡大学移民研究专家施密特所言：“移民来源国的每一次更迭，都是德国重新定义自身与世界关系的刻度。”
